Un panorama frágil y con menos crecimiento del empleo

Las perspectivas económicas y del mercado laboral para 2025 se presentan cada vez más frágiles, debido a la persistencia de tensiones geopolíticas, recientes interrupciones comerciales y una mayor incertidumbre.

Esta desaceleración económica se traducirá en un menor crecimiento del empleo a nivel mundial. Se espera que el crecimiento del empleo global se reduzca del 1,7% al 1,5% en 2025.

También hay señales de debilitamiento de la demanda laboral. En países de ingresos altos, la baja tasa de desempleo coexiste con vacantes de empleo por debajo de su tendencia a largo plazo.

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El impacto de las tensiones comerciales

Los acontecimientos en materia de política comercial están influyendo significativamente en las perspectivas económicas mundiales.

La incertidumbre comercial asociada plantean riesgos elevados de interrupción para aproximadamente 84 millones de trabajadores. La mayoría de estos trabajadores (56 millones) se encuentran en Asia y el Pacífico, aunque la proporción del empleo total es mayor en Canadá y México (17,1%).

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Tendencias a largo plazo

• El crecimiento económico ha sido moderadamente intensivo en empleo, con la productividad creciendo más rápido que el empleo.
• Persistencia del empleo informal. A nivel mundial, el empleo informal creció ligeramente más rápido (13,7%) que el empleo formal (12,6%). En 2024, el 57,8% de todos los trabajadores empleados a nivel mundial estaban en empleo informal.
• La participación de los ingresos laborales en el PIB global ha disminuido del 53,0% en 2014 al 52,4% en 2024. Esta tendencia a la baja refuerza la presión al alza sobre la desigualdad.
• Se observa un cambio hacia ocupaciones de alta calificación en países de ingresos altos y medios, a medida que disminuye el empleo en ocupaciones elementales y relacionadas con la agricultura.
• No obstante, también ha incrementado la sobrecualificación. En 2023, menos de la mitad de los trabajadores (47,7%) tenían un nivel educativo que se corresponde adecuadamente con los requisitos de sus trabajos.
• Casi uno de cada cuatro trabajadores (23,8%) está empleado en ocupaciones con tareas que podrían ser automatizadas por la IA. Las ocupaciones de alta calificación tienen la mayor proporción de empleo con alta exposición a las tecnologías de GenAI.